Ein Papablog von Nils Pickert*

Väter wollen heute mehr sein als «leistungsfixierte Ernährer». Ein Papa liebkost seine neugeborene Tochter.  (Keystone/AP, Michael Sohn)

Irgendwie hab ich es schon immer gewusst: Als Mann, zumal als Vater, habe ich es 2014 nicht leicht. Alle Leute wollen was von mir, ich kann vor Arbeit kaum geradeaus gucken und merke, dass Mannsein inzwischen ziemlich uncool ist. Oder wie der Blick am Sonntag untertitelte: «Er schuftet bis zum Herzinfarkt, die Frauen schnappen ihm Jobs und Kinder weg, er bezahlt sich dumm und dämlich. Der moderne Mann hat es wahrlich nicht leicht.»

Wobei: Wenn ich es mir recht überlege, bin ich doch nicht so gestresst, dass ich die billigste Erklärung schlucke, die mir angeboten wird. Frauen schnappen mir also den Job und die Kinder weg. Frauen, sind das nicht die, die von potentiellen Arbeitgebern schon mal auf ihre Gebärfreudigkeit taxiert werden, im Durchschnitt weniger verdienen als Männer und «nebenbei» den Haushalt zu organisieren haben, weil war ja schon immer so und «Schatz, du machst das mit den Kindern sowieso viel besser als ich»?

Denen man vorwirft, dass sie mit ihrer Mehrheit in diversen Bildungseinrichtungen Mädchen bevorzugen und «weibliches Verhalten» befördern würden, ohne dabei zu erwähnen, wie skandalös schlecht Bildungs- und Erziehungsarbeit gerade bei jüngeren Kindern bezahlt wird? Diese Frauen können ja wohl nicht gemeint sein, oder doch? Das würde ja bedeuten, dass die so einfach zu beschuldigenden Frauen (an dieser Stelle bitte kurz vorstellen, wie der Autor des Textes schockiert die Hand vor den Mund schlägt) sich von den gesellschaftlichen Rahmenbedingungen mindestens genauso überfordert und im Stich gelassen fühlen wie ich.

Denn es stimmt nämlich: Männern geht es gerade als Väter nicht gut. Frauen als Müttern aber auch nicht. Und zwar weil Familien gesellschaftlich schlecht gestellt sind. In Zeiten von befristeten Arbeitsverträgen und Flexibilisierungsdruck haben Familien heute nichts weniger als die Quadratur des Kreises zu leisten. Mütter und Väter sollen die perfekten Arbeitnehmer sein und die weltbesten Eltern. Für einen Job von einem Ende des Landes zum anderen ziehen und den Kindern Stabilität bieten. Überstunden leisten und Qualitätszeit mit ihren Kindern verbringen.

Das kann in den bestehenden Modellen kaum bis überhaupt nicht gelingen. Teilzeit, familiäre Fürsorge und ein gutes Gespür für die Grenzen der eigenen Belastbarkeit gelten nach wie vor in vielen Köpfen als unmännlich. Wer ein ganzer Kerl ist, malocht eben bis zum Umfallen. Allerdings stellen viele Männer inzwischen fest, dass «Umfallen» für sie wohl kaum ein erstrebenswerter Zustand ist – egal wie viel Geld man bis zu diesem Punkt verdienen konnte.

Deshalb ist es richtig und wichtig, wenn der Präsident von maenner.ch, Markus Theunert, bemerkt, dass Männer heute mehr sein wollen als «leistungsfixierte Ernährer». Und deshalb ist es falsch, den vorgeblich übersteigerten Forderungen der Frauen an die Männer für die gegenwärtige Neufindungsphase des männlichen Geschlechts die Schuld zu geben. Das führt im Zweifelsfall nur dazu, dass die Betroffenen zu beschäftigt damit sind, sich gegenseitig ins Wort zu fallen und die jeweiligen Ansprüche abzuwürgen, anstatt gemeinsam bessere Bedingungen zu fordern. Denn wenn zwei sich streiten, freut sich der Dritte. Unter anderem eine Arbeitswelt, die weiterhin nichts dabei findet, immer lautere Forderungen nach der Flexibilität ihrer Beschäftigten zu stellen, ohne selbst auf individuelle Lebens- und Arbeitsentwürfe zu reagieren. Dabei wäre es an der Zeit, bessere Bedingungen zurechtzuschneidern und nicht Menschen.

*Nils Pickert lebt derzeit mit seiner Familie in Süddeutschland. Er hat eine monatliche Kolumne auf Standard.at, in der er sich mit den männlichen Seiten der weiblichen Emanzipation beschäftigt.